Las dificultades con las que se encuentra mi compañera María suelen ser bastantes frecuentes y ante su pregunta ¿cómo motivar? desde mi experiencia creo que la mejor medicina es encontrar a los llamados "líderes".
Se trata de personas con interés por superarse e incluso ir por delante de sus compañeros y a la vez son un modelo a seguir para ellos. Una vez que el resto de trabajadores comprueban las ventajas que ofrece la herramienta de boca de esta/s persona/s.
También hay que admitir que el proceso al principio es muy lento y los resultados, según mi experiencia, tardan en aparecer pero si se encuentra el personal adecuado, estoy segura que el avance se produce.
Autor: Lorena Valor Rodríguez
No hay comentarios:
Publicar un comentario